为强化法官办案责任意识，规范司法行为，促进公正廉洁司法，河南省高级人民法院近日制定并向全省法院下发了《错案责任终身追究办法（试行）》（以下简称《终身追究办法》）。
　　《终身追究办法》明确指出，人民法院工作人员在审判、执行工作中，应严格公正司法，不得违反法律规定、法定程序办理案件，对所办案件质量终身负责。案件是否构成错案由各级法院审判委员会依照本办法确认。对审判委员会确认为错案的案件，纪检监察、组织人事部门根据有关规定，对相关人员进行责任追究。
　　关于错案的标准及范围，《终身追究办法》选择了违法性质和后果都很严重的情形作为错案责任追究的重点，依据行为人的主观过错、法定职责以及违法事实来确定错案责任。对于没有涵盖在内的其他一般性瑕疵类案件、执法过错类的案件，另行出台相关规定实施追责。
　　《终身追究办法》还明文规定，对应追究错案责任的法院在职工作人员，根据其应负责任按下列情形办理：应给予调离工作岗位、免职、责令辞职、辞退等处理的，由组织人事部门按照干部管理权限和程序办理；应给予党政纪处理的，由纪检监察部门依照有关规定和程序办理；涉嫌犯罪的，将违法线索移送有关司法机关依法处理。同时规定，应予追究错案责任的法院工作人员已调其他法院的，由错案认定法院将其错案调查情况向该工作人员现所在法院通报，由该法院根据相关规定予以追责；已调其他单位的，由错案认定法院将其错案调查情况向该工作人员现所在单位通报，建议该单位根据有关规定予以追责；已退休的，根据其承担责任应给予降级、撤职、开除处分的，按照规定相应降低或者取消其享受的待遇；已调离、辞职、退休的，根据其承担责任涉嫌构成犯罪的，由错案认定法院将其违法线索移送有关司法机关依法处理。
　　为确保《终身追究办法》的落实，河南高院要求各级法院成立由党组书记、院长任组长的错案责任追究工作领导小组，纪检监察、审判管理等部门要认真履行职责，切实抓好错案责任认定和追究的日常事务和具体工作。同时，为加强对下级法院的监督，上级法院认为下级法院应当追究有关人员的错案责任而没有追究的，可经院长决定，责令下级法院启动错案责任追究程序。（供稿单位：河南省高级人民法院　作者：冀天福）