“多亏了陆法官的专业调解，既保障了高铁重大项目顺利推进，又维护了我们的经营权益。”近日，在江苏省苏州市吴中区人民法院诉讼服务中心“银法”调解工作室内，当事人在签署调解协议时向退休法官陆雪龙表示感谢。这起涉及162亩土地租赁、百万元租金争议纠纷的圆满化解，正是吴中区法院和区司法局联合创新退休法官调解机制、助力基层治理现代化的生动实践。
　　记者了解到，为主动回应新时代社会治理对多元解纷的现实需求，进一步提升非诉讼纠纷解决机制的专业化程度和实战化水平，2019年4月，由吴中区政法委牵头，吴中区法院与吴中区司法局以“择优自愿、精准适配”为原则，联合选聘经验丰富的退休法官组建特邀调解队伍，构建“司法行政统筹协调﹢法院业务指导﹢退休法官专业攻坚”联动模式。吴中区司法局负责出台银发专职调解员管理办法，制定绩效考核机制，开展等级评定；吴中区法院统筹开展调解对接工作，对调解流程、调解协议合法性进行监督管理，组织开展调解员业务培训和指导，提高调解质效；退休法官调解员集中负责调处法院委派的先行调解纠纷和综治中心分流的疑难复杂案件，通过跟班实训制度负责全区新入职调解员的业务提升培训等工作。
　　据了解，为让退休法官的司法智慧持续释放效能，吴中区法院与区司法局共同构建了系统化管理制度。在选聘环节，建立申请推荐、资格审查、联合评议审核流程，确保队伍素质过硬；在日常管理中，实施分类动态管理，健全个人履职档案，精准掌握工作成效；在激励保障上，联合开展评选活动，通过媒体宣传、内部通报等形式弘扬先进事迹，激发队伍干事热情。此外，退休法官还充分发挥“传帮带”作用，担任年轻调解员的实践导师。2019年4月至今，累计培育新进调解员20余人，通过跟班实训方式“点对点”指导基层人民调解员40余人，累计指导化解基层疑难复杂纠纷389件。
　　2019年4月至今，吴中区法院退休法官调解团通过驻点法院诉讼服务中心分流案件、参与重大疑难案件会诊、加入人民调解专家库提供专业指导等方式，累计化解各类纠纷3600余件。（记者 孙林林 通讯员 王凡 陈杰）